Sviluppare una piattaforma di e-learning on demand per tutti i dipendenti
REPERIMENTO RISORSE QUALIFICATE E VALORIZZAZIONE DELLE PROFESSIONALITÀ – OBIETTIVO 2023
REPERIMENTO RISORSE QUALIFICATE E VALORIZZAZIONE DELLE PROFESSIONALITÀ – OBIETTIVO 2023
A fine 2022 sono stati implementati vari corsi in modalità e-learning,, per la valorizzazione e l’aggiornamento delle competenze di molte figure professionali presenti in azienda.
A dicembre 2023, con l’intenzione di consolidare e sviluppare la formazione continua in maniera trasversale, è stata ampliata l’offerta formativa ed estesa a tutti i collaboratori del Gruppo in Italia.
Il Gruppo tra le cento aziende selezionate da Intermonte
Il primo data center in una miniera attiva apre ufficialmente
L'intelligenza artificiale nel 2026 ha superato l'hype: è un insieme di sistemi verticali che estraggono valore solo se integrati in processi specifici. Un'analisi pragmatica su dove l'AI è già matura, dove mostra limiti e perché la governance certificata ISO 42001 è il vero discrimine per le Direzioni Sanitarie.