REPERIMENTO RISORSE QUALIFICATE E VALORIZZAZIONE DELLE PROFESSIONALITÀ – OBIETTIVO 2026
Il Gruppo Gpi nel 2022 ha definito un piano per aumentare la presenza femminile nei ruoli dirigenziali. In azienda il 61% dei collaboratori è rappresentato da donne, l’obiettivo è raggiungere il 20% nei ruoli apicali entro il 2026. Attualmente questa percentuale raggiunge il 17%.
Il primo data center in una miniera attiva apre ufficialmente
L'intelligenza artificiale nel 2026 ha superato l'hype: è un insieme di sistemi verticali che estraggono valore solo se integrati in processi specifici. Un'analisi pragmatica su dove l'AI è già matura, dove mostra limiti e perché la governance certificata ISO 42001 è il vero discrimine per le Direzioni Sanitarie.
La piattaforma AI di Gpi riconosciuta nella categoria "Interoperabilità e AI"
Abbiamo radici profonde, sviluppate in 35 anni di storia. Competenze, esperienze e passioni che guidano il nostro presente e ci spingono verso il futuro.
